Saldo geral O mercado de trabalho formal de Uberlândia registrou saldo positivo de 1.501 postos de trabalho em março de 2026, resultado de 13.704 admissões e 12.203 desligamentos. No acumulado do ano (janeiro a março), o saldo chega a 2.736 postos.

Por setor econômico Todos os setores registraram saldos positivos, com destaque para o setor de Serviços (+622), seguido de Construção Civil (+342), Indústria (+254), Agropecuária (+172) e Comércio (+111).

Por porte de empresa MEI/Microempresas (+790) e Grandes empresas (+439) lideraram a geração de empregos, seguidas das Pequenas empresas (+177) e das Médias (+93).

Por faixa etária A geração de empregos se concentrou nas faixas: 18 a 24 anos (com saldo de +792), 25-29 anos (+294), 17 anos ou menos (+287), 30-39 anos (+164) e 40-49 anos (+96). Trabalhadores com 60 anos ou mais (-73) e na faixa 50–59 anos (-59) tiveram retração de postos de trabalho.

Por gênero e escolaridade Os homens responderam pela maior parte do saldo líquido (+947 contra +554 das mulheres). Entre os homens, o maior saldo foi registrado para o nível de instrução Médio Completo (+687), seguido de Fundamental Completo (+213). Entre elas, os maiores ganhos foram nas categorias de Médio Completo (+317) e Superior Completo (+108).

Remuneração O salário médio real de admissão em março foi de R$ 2.246, um acréscimo de 0,15% em relação a fevereiro/2026. Por setor, a Indústria pagou o maior salário médio (R$ 2.397), enquanto o Comércio registrou o menor (R$ 1.959).

Como esperado, a remuneração cresce com a escolaridade e a idade: trabalhadores com pós-graduação receberam em média R$ 8.396 (homens) e R$ 4.702 (mulheres), evidenciando também uma persistente desigualdade salarial de gênero em todos os níveis de instrução.

A publicação completa de março de 2026 e de outros meses podem ser consultadas aqui.

Visite também nosso Painel de dados do emprego formal de Uberlândia (MG) para dados históricos de Uberlândia (MG) e comparação com outros municípios brasileiros.

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